Un Centre d’excellence en soins infirmiers pour le Réseau de santé Vitalité : un tremplin pour des soins de qualité
Au fil de ma carrière en soins infirmiers, j’ai été témoin de l’évolution de notre profession au cœur d’un système de santé en constante transformation.
Aujourd’hui, les défis sont nombreux : pénurie de main-d’œuvre, vieillissement de la population, hausse des maladies chroniques, etc. Il devient essentiel de revoir nos pratiques, d’innover dans la prestation des soins et de nous doter des outils nécessaires pour exceller – pour le bien de notre patientèle et de notre personnel infirmier.
Dans cette optique, la création d’un centre d’excellence en soins infirmiers au Réseau de santé Vitalité représente une avenue prometteuse pour renforcer notre capacité à offrir des soins infirmiers de grande qualité. Cette désignation, octroyée par l’Association des infirmières et infirmiers du Canada, vise à promouvoir l’innovation, l’expertise clinique et l’amélioration continue des soins. Elle est réservée aux établissements qui répondent aux normes les plus élevées.
De manière plus concrète, cette désignation permet de lancer des projets pilotes novateurs, de diffuser les meilleures pratiques et d’évaluer les retombées sur le terrain. Elle comprend aussi un volet de développement des compétences, qui permet au personnel infirmier de perfectionner leur expertise clinique, de renforcer leur leadership et de mieux répondre aux besoins de plus en plus complexes des patients.
Au-delà des outils et des formations, cette démarche reconnaît le rôle stratégique des soins infirmiers dans l’organisation du système de santé. Elle encourage la collaboration interdisciplinaire et soutient l’émergence d’un leadership clinique fort, capable de générer des changements concrets.
Je vois dans cette désignation une occasion en or de valoriser notre personnel infirmier et de leur offrir un milieu de travail encore plus stimulant et gratifiant, ce qui contribue à renforcer leur sentiment d’appartenance et leur engagement.
En plus de faire rayonner le Réseau de santé Vitalité, cette désignation serait un atout de taille pour attirer de nouvelles recrues en soins infirmiers dans tous nos établissements.
Dans un contexte marqué par des pénuries de personnel, une charge de travail élevée et des attentes croissantes de la population, les centres d’excellence représentent un levier stratégique pour bâtir un système de santé plus humain, plus efficace et plus durable.
Les démarches sont bien amorcées et, si nous obtenons cette désignation, ce serait une première dans les provinces de l’Atlantique. J’y crois fermement et j’ai bien hâte de passer à la prochaine étape, car investir dans l’excellence en soins infirmiers, c’est investir dans la qualité des soins, dans la satisfaction des patients, et dans le bien-être de celles et ceux qui prodiguent ces soins chaque jour avec cœur et professionnalisme.
Allison White
Directrice principale des soins infirmiers
Donnant la parole aux membres de l’équipe de leadership du Réseau de santé Vitalité, « La voix de nos leaders » apporte une réflexion sous forme de blogue abordant divers sujets liés à la transformation du système de santé. Ils expliquent de manière transparente et selon leur propre perspective les enjeux, les défis et les priorités de leur secteur et du système de santé dans son ensemble. Bonne lecture et bonne réflexion!
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